בקצרה
לשנת הלימודים הבאה, תשפ”ה אנו מחפשים מנהל/ת העונה על דרישות נתפקיד עבור ניהול כפר הנוער מבואות ים על כל היבטיו
מה בתפקיד
- ניהול כפר הנוער בכל ההיבטים: חינוכי, מנהלי, פיתוחי ותקציבי.
- אחריות על קבלת תלמידים לכפר וליווי בצורה רצופה את תהליך התאקלמותם מרגע קליטתם ועד לסיום לימודיהם בכפר, כולל הכוונתם למסלולי המשך.
- אחריות כוללת לשלומם, לרווחתם ולבריאותם של תלמידי הפנימייה ומשפחות העובדים (המתגוררים בכפר) ולהבטחת תנאי קיום הולמים בכל התחומים: דיור, תזונה, היגיינה, תברואה ועוד.
- קשר ישיר והדוק עם מטה רשת החינוך עתיד, המינהל לחינוך התיישבותי- משרד החינוך, הרשות המקומית, מוסדות ציבור, משרדי ממשלה וארגונים פרטיים בכדי לקדם שותפויות ולמנף קשרים, משאבים ושיתופי פעולה.
- אחריות וניהול בעלי תפקידי המשנה בכפר (מנהל/ת הפנימייה, מנהל/ת בית הספר, מרכז/ת המשק ועוד) על מנת להבטיח תיאום ושיתוף פעולה בעבודה הלימודית, החינוכית והארגונית של כפר הנוער.
- אחריות על בניית מערך השתלמויות והדרכה לטיפוח מיומנויות עובדי הכפר.
- ניהול מערך הערכה ומשוב.
- אחריות לתחזוקה מונעת, שוטפת ומפתחת של פני הכפר, טיפוח תשתיות ואיכות חיים ברמה גבוהה.
- אחריות לבניית מערך גיוס תרומות לכפר בארץ ובחו”ל.
- אחריות לביטחון ולבטיחות הכפר.
- אחריות על תהליכי קבלת עובדים לכפר.
- בניית תכניות עבודה שנתיות מקושרות תקציב ומטרות בזיקה להנחיות הבעלות ומשרד החינוך.
- מעקב ובקרה כי תכניות העבודה מבוצעות.
- הקמת מיזמים קהילתיים וכלכליים למינוף הכנסות הכפר ולהרחבת מעגלים לחיבורו לקהילה הסובבת אותו.
רקע נדרש וכישורים נוספים
- בעל/ת תואר שני אקדמי לפחות. יתרון לתואר שני במדעי החברה/ חינוך.
- ניסיון ניהולי במערכות חינוך – יתרון.
- ניסיון והיכרות עם החינוך הפנימייתי- יתרון.
- בעל/ת יכולות מנהיגותיות, כריזמה ותקשורת בין אישית טובות מאוד.
- ניסיון מוכח בניהול מערכות מורכבות.
- הבנה ויכולת ניהול כלכלי ותקציבי של ארגון גדול.
- יכולת עמידה מול קהל וייצוגיות.
- מגורים בכפר הנוער הינה חובה.
